Есть люди весьма благоразумные, они любят комфорт, прежде чем что-то сделать, подумают и не один раз. Другие мчатся по жизни сломя голову: им все нипочем! Они могут рискнуть всем, даже если успех предприятия не гарантирован. А к какой категории относитесь вы?
Если вы хотите узнать свое отношение к зависимости от других людей или себя — собственных привычек и мыслей, — ответьте на предлагаемые вопросы, отвечая "да", "нет" или "не знаю", в согласии с первой мыслью, которая придет вам в голову.
Если у человека совсем нет гордости, им помыкают все кому не лень. Но гордость, переросшая в гордыню и высокомерие, вряд ли намного лучше. Попробуйте честно ответить на вопрос, нравятся ли вам люди, презирающие не только ваших общих знакомых, но и вас лично, и при этом излучающие самовлюбленность? Нет? Ничего удивительного — кому они, кроме самих себя, могут понравиться! Давайте узнаем, высокомерны ли вы.
В любом деле необходимо проявлять разумную осторожность, уметь предвидеть возникающие проблемы и трудности. Однако иногда осторожность перерастает в перестраховку, основанную на уверенности в том, что неприятностей не миновать. Такой подход затрудняет движение вперед. Есть и другая крайность – беспечность. Тем, кто серьезно занимается бизнесом, она не свойственна. Наличие этого качества говорит о том, что вам не следует браться за дело до тех пор, пока вы не научитесь отвечать за свои действия.
Как известно, не бывает двух абсолютно одинаковых людей. Чем только они не различаются! Но все-таки бывает и что-то общее. Например, темперамент. Он определяет уровень общей способности человека к активности, энергию, ритм жизни и эмоциональность. Со времен Гиппократа выделяют 4 основных типа темперамента. Это сангвиник, холерик, меланхолик и флегматик. Данный тест направлен на выявление холерического типа. Холерики — очень активные люди, быстрота их реакций поражает...
Как известно, не бывает двух абсолютно одинаковых людей. Чем только они не различаются! Но все-таки бывает и что-то общее. Например, темперамент. Он определяет уровень общей способности человека к активности, энергию, ритм жизни и эмоциональность. Со времен Гиппократа выделяют 4 основных типа темперамента. Это сангвиник, холерик, меланхолик и флегматик. Данный тест направлен на выявление сангвинического типа.
Сколько раз мы слышали о том, что у человека обязательно должно быть чувство собственного достоинства! А зачем? Мгновенно ответ на этот вопрос не так уж и легко найти. Но все-таки, если человек настолько плох и неинтересен, что даже сам себя не уважает, вряд ли кто-нибудь будет настойчиво стремиться к общению с ним. Да и жить без чувства собственного достоинства — дело не слишком приятное. А вы уверены, что у вас с этим чувством все в порядке? Проверьте!
Если вы хотите определить, в какой степени вас характеризует изменчивость и ваше отношение к этому явлению, прочтите предлагаемые вопросы и ответьте первое, что придет вам в голову ("да", "нет" или "не знаю"). Тут не будет ни плохих результатов, ни хороших ответов, все они — ваши, верьте им. Узнайте результаты и немного задумайтесь.
Кроме предыдущих двух типов темперамента (холерик и сангвиник), существуют еще два — флегматический и меланхолический. Если сангвиники и холерики отличаются высоким уровнем энергетики, активны и подвижны, их эмоциональное состояние легко угадать по лицу, то с флегматиками и меланхоликами дело обстоит иначе. Главное их сходство — слабое внешнее проявление чувств.
